本网讯（通讯员 刘世文）旬阳县检察院从人性化管理网络的推广应用入手，为检察队伍建设开创特色阵地。该院注重开发设计具有人性化关怀的计算机网络，并灵活运用于检察队伍建设的各个方面，开创开展队伍建设特色阵地，借助网络平台开展干警教育培训、进行检察队伍管理，有效拓展了检察文化新内涵。

干警教育培训工作网络化，提高思想政治工作的实效性。开展网络化政治学习。在内网设立了政治学习专栏、教育活动园地等，干警通过点击网页，即可对本院政治、教育活动内容进行自学，即使干警因办案、办事等一时未参加集体学习的，也能通过网络自学补课，较好地解决了工学矛盾。开展网络化业务培训，在坚持日常业务培训的同时，以网络信息技术为支撑，为干警构建全新的多媒体自助学习平台。把有关的法律、侦查等业务知识和计算机操作等业务技能以文字、图片及影音等多媒体形式放在网上，方便干警随时点播学习，有效地调动了干警学习的积极性。开展网络化党建教育，通过党员学习园地等专栏，为党员和入党积极分子提供一个学习、监督和发表意见的渠道，提高了干警对党建工作的参与意识，增强了干警的党性观念。

队伍管理工作网络化，增强政工工作的有序性。一是利用网络实行人才管理。建立了人才信息动态数据库，全面掌握本院干警素质结构和个体的基本情况，并根据干警的工作表现、奖惩情况动态调整干警的数据信息，为领导对干警的使用和培养，提供一个决策参考的信息平台。利用网络进行干部监督。将每一干警相应的岗位职责规范公布于网络，任何一名干警在发现他人有违反职责的情况，都可以通过电子邮件向其本人或领导提出建议或举报，有效丰富了对干警进行监督的方式和渠道；利用网络开展各项教育活动。改变传统仅仅通过会议传达、小组学习的活动方式，而是利用局域网组织开展如深化社会主义法治理念教育、“大学习、大讨论”等各项教育活动，在网上阅读学习方案、计划、文件和事迹材料等，通过网上提交学习心得、展开讨论、进行评选等等，这样，既提高了活动的效率，又保证了活动的效果。

队伍文化活动网络化，丰富检察文化的新内涵。努力营造干警文化娱乐空间。将受干警喜欢的积极向上的音乐、电影放到网络的娱乐版面上，干警在工作之余可以通过影音游戏平台，点播自己所喜欢的音乐、电影，放松心情，提高工作效率，营造了快乐检察的氛围。

　（编辑：晓侠）