各界网讯（合阳县检察院 张东 刘振评  王丽芳）合阳县检察院以十八大提出的法治思维为引领，大胆创新干部人事制度管理，一批中青年干警走上了中层领导岗位，其中30-35岁干警占中层领导干部总数的60%，35-40岁干警占中层领导干部总数的30%。另外，院党组针对中层干部年轻、工作经验和管理办法相对欠缺的情况，采取四种措施给予培养补救和扶正，一是抓好理论学习，结合贯彻落实十八大精神，以科室为单位组织干警学习研讨交流，并纳入中层干警学习教育培训规划，提高中层干警的理论素养；二是聘请专家学者授课、提高中层干警的协调能力和为民执法领导水平；三是召开“警营开放日”座谈会、“党员干警学习恳谈会”，与党组成员促膝谈心，增强责任感；四是规范请示汇报制度，加强中层干部管理工作，取得良好的效果。

编辑：晓侠