各界网讯（蔡晓侠 马王莉）白水县检察院在从严治检的同时，坚持从优待警，想干警所想，急干警所急，尽最大努力为干警营造干事创业的良好环境，极大地调动了干警的工作积极性和主动性，增强了队伍的凝聚力和战斗力。

政治上关心干警。致力于检察人才的培养，在职级待遇上，积极争取县委、政府的支持，坚持公平、公正、公开、择优的用人原则。通过公开竞聘，真正做到了“三个必用”，即德才兼备者必用，业绩突出者必用，有培养前途者必用。重视青年优秀干警的培养使用。年初，院党组根据“德”“能”“勤”“绩”“廉”，在全院40岁以下的干警中公开择优选拔优秀中青年干部，重视使用培养，为我院今后可持续、跨越式发展培养积蓄人力资源。在全院修订完善业务等级评定办法，对干警日常工作突出予以奖励，激发干警的工作热情；对在大案侦破中有突出贡献和主要贡献的予以重奖，进一步激励了干警攻艰克难的斗志。认真落实先进典型培养制度，进行宣传，注重荣誉积累。进一步营造队伍正气。

工作上支持干警。科学合理地制定工作指标和考核标准，让干警有目标、有干劲、有盼头、有奔头；深入开展“创先争优”活动，鼓励干警创“先”争“优”，积极宣传、推出先进典型，珍视和维护干警荣誉；重视干警成长，鼓励并为干警参加各类培训和学习创造条件，大力支持干警参加全国统一司法考试，采取激励鞭策、资金奖励、时间保障等多项保障措施为参加考试的干警提供便利条件，去年有4名干警通过了司法考试。允许新招录来的公务员，针对自身特长、爱好自主选择工作岗位，院党组全力支持，大大调动了他们的工作积极性。倡导善读书、好学习，把读书学习与检察工作有机结合起来，使干警在升职晋级与及知识获取方面双向受益。

（编辑：晓侠）