各界网讯（神南柠条塔矿业公司 王亮 ）近日，为贯彻落实“党的十七届六中全会和省委十一届八次全会”会议精神，柠条塔矿业公司以“转作风、强服务、保安全、提水平”为载体，围绕深化创先争优、增进干群感情、提升服务意识为中心，深入开展“三问三解”活动。

公司结合自身实际情况，将“三问三解”融入到企业管理中来，创新工作方法，健全管理机制。具体工作中：以公司领导亲自谋划，带头深入基层调研指导，带头抓点示范为重点，听取员工意见和建议，接受员工监督，树立先进区队为典范，以点带面推动全局发展，落实问政于民；牢固树立一切为了员工，一切依靠员工的思想，不搞走形式、走过场。在调查研究中摸清员工迫切需求，了解员工所急所需所盼，对收集到得情况进行系统梳理，对具备解决条件的问题要及时解决，保障员工切身利益，落实问需于民；保证公司规章制度的科学合理性，调动各方面力量，发挥各方面作用，广泛听取各方面意见，提高员工民主参政意识，确保决策的科学性和透明度，提高工作效率，保障安全生产，落实问计于民。

在调研过程中，公司领导与员工一起探讨了井下安全生产、班组建设、小改小革及企业文化建设等方面工作，了解到员工的所急所需所盼，看到了自身不足，明确了改进方向。为了有效提高管理水平，推动企业发展，公司坚持从转变工作作风、强化服务意识、保障安全生产、提高管理水平四个方面来抓管理、夯基础、严落实，始终把员工利益放在首位，构建和谐矿区。

通过对各部门、各基层单位的调查研究，我们掌握了员工的思想动态和工作生活状况，为解决“员工所忧、员工所怨、员工所困”提供了科学、合理的依据。真正做到了体察民情解民忧，推进民生解民困，贴近民心解民怨，切实把“三问三解”落实到实处。

（编辑：晓侠）