为提高组工干部服务基层的能力，千阳县委组织部实行部机关干部示范联系党（工）委、党组、包抓基层党（总）支部工作责任制，全面提高基层组织建设水平，进一步转变机关工作作风。

知人善任，建强队伍做表率。组织部门肩负“用活人才、建强组织”重要使命，把部机关同志分配到基层党组织联系点，带头服务基层，主动克服懒惰思想和畏难情绪，严格执行新制度，变被动应付为主动谋划，把问题想在前面，把工作做在前头，推动组工干部联系服务基层常态化、长效化，促进基层党建提质增效。

全员参与，明确分工压责任。按照区域划分，部机关每名同志示范联系1至2个党（工）委或党组、包抓2至4个基层党（总）支部。每季度到党（工）委、党组联系点指导工作不少于1次，列席指导班子民主生活会；到所包抓党（总）支部指导工作不少于2次，列席指导1个支部的年度组织生活会。

跟踪问效，定期交流促提升。机关例会上，每名干部围绕所联系点基层党建工作以及创新项目和调研课题进展情况进行汇报交流。根据基层党组织实际存在问题，建立整改落实台账，党组织在整改时限内对照问题清单逐项进行整改，实行销号管理，并将包抓工作完成情况纳入个人积分管理和年度目标责任制考核。 （中共千阳县委组织部 刘彬 李丹）